:: 글답변 :: 이 름 패스워드 이메일 홈페이지 옵 션 html  제 목 > > > 하버드 경영대학원 하워드 스티븐슨 교수는 창업가 정신에 대한 견해 라는 논문에서 창업가를 “현재 자신이 가지고 있거나 주어진 자원과 상관없이 기회를 추구하는 사람” 이라고 정의함 > > 매출발생전 스타트업 밸류에이션 = (핵심 엔지니어 수 x $500,000 ) - (MBA수 X $250,000) > 스타트업 초기에는 영업,마케팅,홍보 같은 비즈니스 관련 인력은 필요하지 않다. > 엔지니어를 우대하라 > > 사무실은 주거 지역 근처로 먹거리등을 해결하기 좋은 장소로 지정 > 스타트업 채용의 절대 지침은 “최대한 채용하지 말라” > 할일이 있으면 직원에게 시키지 말고 직접 하라 > 현금이 귀한 시점에서는 “연봉 + 스톡옵션” 형태로 채용하는 것이 바람직 하다. > > 미국 현지에서 투자를 받으려면, 미국 현지 법인이 기술과 서비스에 대한 100%의 지적 재산권을 가지고 있어야 한다. 본사가 가지고 있어서는 안된다. > 링크 #1 링크 #2 파일첨부   왼쪽의 글자를 입력하세요.